Marcelle Martins Vieira

Atribuições e competências

• Representar a organização como o principal executivo

• Fornecer planejamento estratégico e visão para a organização

• Manter as operações de negócios responsáveis perante as partes interessadas e as políticas da empresa

• Fornecer uma presença pública profissional em nome da empresa

• Traçar metas de curto e de longo prazos para a empresa

• Relatar diretamente ao conselho administrativo onde aplicável